シルバーライフ まっぷ

60代 60歳の仕事

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タグ: 仕事・求人

少子高齢化

いまさら管理人が言うまでもなく、少子高齢化が予想された通りに進行している。従来の考え方のままでは、労働人口、生産人口が決定的に不足するのは確実だろう。
年金も制度的な不安が残る。リタイヤした後、ノンビリと趣味に、あるいは田舎でなどという将来像は、もう過去の幻想なのかもしれない。働ける間は働く。それが当たり前になるのかなぁ。

労働法が変わる

60歳になっても、本人が希望する限り、企業は雇用を続けることが必要になった。60歳になって新しく仕事を探すよりも、慣れた会社、慣れた仕事をしたほうが、そりゃあ役に立てることも多いだろう。
TVで、ある信用金庫が定年を廃止したという報道がされていた。働く意思があり、働く能力があるならば、そりゃあ働いてもらいましょう、と役員クラスの人がインタビューに答えていた。

ストレスとの兼ね合い

会社の仕事の愛着や誇りや喜び、やりがいを感じている人は、それでいいんだろうなぁ。管理人でいえば、会社でずっと仕事をしたいとは思ってないw 会社法人を起こさなくても、個人事業として起業するほうが性にあう。
厳しいストレスのかかる職場、職業であれば、年齢的なあるいは気力の限界もあるんだろう。ひとそれぞれで、一概に何がいいとは言えないのだが。
いずれにしても、60才になってから、ジタバタするような話でないように思う。平均寿命からいえば、けして短くはない期間を何のために生きるのか、考えておいたほうがいいように思うのだ。